Bringer arbeidsforholdene i Søgne kommune til tingretten
Saken om klanderverdige arbeidsforhold ved administrasjonsavdelingen i Søgne kommune bringes nå inn for rettsapparatet. Det skjer etter at Anne Thomassen, som har vært ansatt i Søgne kommune i 32 år nå har stevnet sin arbeidsgiver for Kristiansand Tingrett med krav om erstatning. I følge stevningen er Thomassen blitt syk grunnet måten hun er blitt behandlet på og erstatningskravet begrunnes i mobbing fra en navngitt leder samt et generelt sykdomsfremkallende arbeidsmiljø, skriver Fvn.no onsdag.
Gransket ar Arbeidstilsynet
Arbeidsforholdene ved administrasjonsavdelingen i Søgne kommune har i lengre tid vært under lupen og har vært behandlet i kommunale fora ved flere anledninger. Arbeidstilsynet har også gjennomført tilsyn og kommet med pålegg relatert til forhold som ikke var tilfredsstillende. Saken fra arbeidstilsynet er avsluttet etter at kommunen gjennomførte tiltak for å imøtekomme kravene i rapporten etter tilsynet.
Erkjenner ikke skyld
Thomassens advokat Solveig Løhaugen sier til avisen at kommunen ikke erkjenner noe ansvar i saken og at det følgelig ikke har vært mulig å komme til enighet mellom partene.
Avisen skriver videre at bekymringsmeldingen fra Jack Andersen (H), rapporten fra Arbeidstilsynet og bekreftelse fra tidligere ansatte vil være blant bevisene som fremlegges for retten.
Ønsker ikke å kommentere nå
Ordfører i Søgne Astrid Hilde sier til Fvn.no at hun er kjent med stevningen og at det er trist at noen opplever at de ikke trives på grunn av arbeidsmiljøet.
Kommunen har ikke mottatt stevningen og ordføreren ønsker derfor ikke å kommentere saken ytterligere nå.
Sist oppdatert 19.10.2016 klokken 18:18 av Jon Aamodt
